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發表於 2017-3-21 11:35 PM|只看該作者|倒序瀏覽
本帖最後由 junmindo 於 2017-3-21 11:38 PM 編輯

如題~不過告知的對象都然不是人事或是理級或是主管

而是~同工作區域的Partner、同事?

會這樣問是有原因的,個人被連續弄4次了

導致自己現在請個假,很怕同區域的同事知道

原因

第一次,在A公司

當自己還是個跟班&小弟時候,某天要請假隨口跟帶我的師傅說了一聲
...
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星穎

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發表於 2017-3-22 07:19 AM|只看該作者
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請假基本上只要位主管同意即可,會告知同事是禮貌上的照會,因為一請
假自己本身的工作要需要同事幫忙,閣下文章中的同事就太油條了,請假
還帶這種半玩笑半威脅的口吻誰都接受不了!

對方都已經離職了,那表示對方本來的工作將由閣下承擔,所以如果會影響
他人,那在下認為跟其他同事談一下比較好,由其是一請就不少天這種情況
,不過請假事由是因為玩的話,那真的不要抱太大希望比較好!
...
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發表於 2017-3-22 03:41 PM|只看該作者
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
假單先丟,假單簽過以後再跟相關業務同事告知,有職務代理人的話最好事先告知協調

你先丟了假單,主管也簽了。其他同事要怎樣就跟你沒關係

如果別的同事也要請,那領班應該是擋他的假而不是擋你的,因為是你先請的

同理,你已經請假了,其他相關業務的同事也請,主管沒去擋造成當天工作沒人做,那是主管的問題,你先請好假也簽過了,跟你沒關係。如果其他同事要搞事後補請假這種事,那也是他的問題與你無關        ...
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發表於 2017-3-22 06:34 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
像我的公司要請假方式很奇怪.
基本都要用Line請.上司都不給手機電話真麻煩
我是都用智障機的所以沒Line.要請假就傳簡訊給一起工作的同夥
如果被上司找麻煩被迫辭職的話只好認了.在花個半年1年的找工作
為了一個低薪的工作.去辦智慧機每個月多繳那些錢.
而且基本上要24個月連續付.我覺得划不來
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發表於 2017-3-22 06:50 PM|只看該作者
好特殊的公司文化。
基本上請假本來就是要跟主管說呀!
如果真的事,就先提吧,
越早提越容易請的到,不要管別人怎樣。
你請你的假,關他們什麼事呢!




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發表於 2017-3-22 10:20 PM|只看該作者
基本上要請假應該要您的上級主管請,而不是向公司同仁請,只是台灣的職場都怕向主管說,大家就變成向同仁說就好了.
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發表於 2017-3-22 11:40 PM|只看該作者
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a841232000 發表於 2017-3-22 07:19 AM
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請假基本上只要位主管同意即可,會告知同事是禮貌上的照會,因為一請
假自己本身的工作要需要同事幫忙,閣 ...

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發表於 2017-3-22 11:43 PM|只看該作者
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ioriyagami 發表於 2017-3-22 03:41 PM
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假單先丟,假單簽過以後再跟相關業務同事告知,有職務代理人的話最好事先告知協調

你先丟了假單,主管也簽 ...
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發表於 2017-3-22 11:48 PM|只看該作者
waid 發表於 2017-3-22 06:34 PM
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像我的公司要請假方式很奇怪.
基本都要用Line請.上司都不給手機電話真麻煩
我是都用智障機的所以沒Line.要 ...

之前公司也是這樣,不過這家公司不允許!
...
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waid 本人覺得用Line請假比較沒有誠意  發表於 2017-3-23 05:50 PM

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發表於 2017-3-22 11:53 PM|只看該作者
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tgky3939 發表於 2017-3-22 06:50 PM
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好特殊的公司文化。
基本上請假本來就是要跟主管說呀!
如果真的事,就先提吧,

不算是公司文化,我明顯是覺得人的問題
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waid 看錯文了.害我回的那麼起勁....  發表於 2017-3-23 05:48 PM
waid 在申調一次.用Line請假才奇怪.最基本都要打電話請 請假單這種東西是事前就知道要請假的人用的.突發都是打電話  發表於 2017-3-23 05:41 PM
waid 正常的的公司都會給電話.可以讓無錢辦智慧機的人也聯絡的到 像我周圍的朋友也都沒有智慧機.沒給請假只能打給比較好的夥伴  發表於 2017-3-23 05:38 PM
waid 這不叫個人問題.不是每個人都有那個閒錢辦智慧機用 以前來說.有急事請假只要打個電話跟上司確認就好.而且智慧機也有通話功能  發表於 2017-3-23 05:34 PM

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發表於 2017-3-22 11:53 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
還蠻驚訝這種請假模式的...
就我待過的公司跟自我認知,請假這回事除非是臨時性不可避免的情況,大多應事先向上一級主管報備,畢竟工作安排也應該是源自於主管,而同事僅僅是職代的角色(當然很多時候只是掛名)。

而比起被同事惡搞這事,我覺得在未先告知主管反而更來得恐怖吧,畢竟他一個不承認有告假,曠職的名頭就下來了。

或許是我看過的公司太少,但個人還是認為請假這回事主要是主管同意即可。若同事間有業務交集,則盡可能做到休假前安排妥當,我想問題就沒這麼多了...
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mattlin1117 發表於 2017-3-22 10:20 PM
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基本上要請假應該要您的上級主管請,而不是向公司同仁請,只是台灣的職場都怕向主管說,大家就變成向同仁說就 ...

我當然明白該向誰,我跟主管還不錯!所以不怕
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發表於 2017-3-23 10:26 AM|只看該作者
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公司制度問題,先了解請假要些人同意,如果只是需要手續辦理後就可以請假的話,就不要告訴別人了,如果要告訴別人的話耶照你的過去,要嘛就是不要請假,不然就是在換工作了。

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請假的話~最先還是跟主管請~准假之後~基於禮貌~還是得跟同事或是代理人講一下~
我跟我們組裡其他組員還有組長的共識都是請之前先互相講一下~簽代理人單後再跟上級主管請假~
無論假給不給過~之後都會再提醒一次~
假有過喔~所以那一天會不在喔!
假沒過喔~我會出現喔~之類的~~

特殊情況像是臨時有事~就會打電話給上級主管~其他人就會傳個訊息~讓他們知道~彼此也好做事~
...
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發表於 2017-4-20 01:02 PM|只看該作者
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只能說 大大遇人不淑阿
遇到的都是這樣的爛咖
請假 還是會告之
這樣才是負責任的態度
剩下的就隨機應變吧




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